2024-09-13
সামনের সারির উৎপাদন কর্মীদের অপারেশনাল দক্ষতা এবং ব্যাপক সাক্ষরতা ব্যাপকভাবে উন্নত করার জন্য, কোম্পানির স্বাভাবিক উৎপাদন এবং পণ্যের গুণমান নিশ্চিত করতে এবং একই সময়ে, কোম্পানির দ্রুত বিকাশের সাথে আরও ভালভাবে খাপ খাইয়ে নিতে, 12 সেপ্টেম্বর, 2024, Dafeng Mingyue Bearing Bush Co. Ltd. সূক্ষ্ম টান প্রক্রিয়ার জন্য নিরাপত্তা দক্ষতা প্রশিক্ষণ সম্পন্ন করেছে।
প্রশিক্ষণটি কর্মীদের তাদের দৈনন্দিন কাজে যে সমস্যার সম্মুখীন হয় তার পদ্ধতিগত উত্তর প্রদান করে এবং প্রাথমিক রক্ষণাবেক্ষণ এবং সরঞ্জামগুলির রক্ষণাবেক্ষণের গুরুত্বের উপর জোর দেয়। এই প্রশিক্ষণের মূল বিষয়গুলি নিম্নরূপ।
1. প্রতিদিন শুরু করার আগে লেদ অবশ্যই লুব্রিকেট করা উচিত।
2. সমস্ত সরঞ্জামকে মেশিন টুলে স্থাপন করা থেকে কঠোরভাবে নিষিদ্ধ করা হয়েছে যাতে সেগুলি স্লাইড টেবিলে স্পর্শ না করে, যার ফলে স্ক্রু রডের গুরুতর ক্ষতি হয় এবং মেশিন টুলের নির্ভুলতা প্রভাবিত হয়।
3. একটি টুল বা ডাই প্রতিস্থাপন করার সময়, প্রথম ধাপ হল স্লাইডিং টেবিলটিকে ফ্রেমের নীচে নিয়ে যাওয়া এবং টুল এবং ডাইয়ের মধ্যে উচ্চতা এবং দূরত্ব পরীক্ষা করা৷
4. মেশিন টুলের সমস্ত সংযোজিত প্রতিরক্ষামূলক কভার নির্বিচারে সরানো হবে না। মেশিন টুলের হাইড্রোলিক সিস্টেমের চাপ ইচ্ছামত সামঞ্জস্য করা উচিত নয়। যদি কোন সমস্যা থাকে, তবে তাদের অবশ্যই মেকানিকের কাছে রিপোর্ট করতে হবে, যারা সিস্টেমের চাপ ডিবাগ করবে।
5.যখন মেশিনটি ব্যর্থ হয়, এটি অবশ্যই জলবাহী সিস্টেম বন্ধ করে ডিবাগ করা উচিত। যখন একটি বৈদ্যুতিক ত্রুটি দেখা দেয়, প্রথম পদক্ষেপটি হল পাওয়ার বন্ধ করা এবং তারপর প্রক্রিয়াকরণের জন্য রিপোর্ট করা।
6. প্রতিদিন কাজ ছাড়ার আগে মেশিন টুল পরিষ্কার করার সময়, বৈদ্যুতিক ক্যাবিনেটে লোহার ফাইলিং যাতে পড়ে এবং অপ্রয়োজনীয় ক্ষতি না হয় তার জন্য একটি এয়ারগান দিয়ে বৈদ্যুতিক অংশগুলিকে উড়িয়ে দেওয়া কঠোরভাবে নিষিদ্ধ৷
7. প্রতিদিন কাজের পরে পরিষ্কার করার পরে স্লাইড গাইড এবং স্ক্রু অবশ্যই লুব্রিকেট এবং রক্ষণাবেক্ষণ করতে হবে।
8. সাধারণ সমস্যা এবং লেদ ত্রুটির কারণ।
কর্মীদের জন্য নিরাপত্তা দক্ষতা প্রশিক্ষণ শুধুমাত্র ব্যক্তিগত কর্মজীবনের বিকাশের জন্য প্রয়োজনীয় শর্তই নয়, বরং এন্টারপ্রাইজগুলির জন্য তাদের প্রতিযোগিতা এবং সামাজিক অগ্রগতি বাড়ানোর একটি গুরুত্বপূর্ণ উপায়ও। কোম্পানির গুণমান এবং কর্মক্ষমতা উন্নতির উপর সরাসরি প্রভাব।